Alors
que la baisse des dotations aux collectivités a déjà impacté les budgets 2015,
et que le pire se prépare pour 2016 et 2017, les collectivités territoriales se
préparent à faire des économies drastiques.
Les
dépenses de fonctionnement seront les premières visées et bien sûr, dans ces
dépenses, celles relatives aux agents, sont en ligne de mire.
Les
mesures envisagées s’apparentent à un véritable plan social : augmentation du
temps de travail, non-remplacement des départs en retraite, blocage des
avancements de grades, avancements d’échelons à la durée maximale, diminution
des primes…
Cyniquement,
ceux qui réfléchissent à ces mesures indiquent que «les agents ne se
souviennent des réductions d’effectif que durant 6 mois». NON ! Les agents
territoriaux ne sont pas des «poissons rouges» à la mémoire limitée ! Ce sont
des femmes et des hommes qui ont à cœur de bien faire leur travail, avec les
moyens nécessaires pour le service public.
Ce
qui s’annonce pour les régions n’est pas mieux. Dans le cadre des fusions, ce
sont des milliers de postes qui vont être supprimés. Là aussi, une baisse du
régime indemnitaire et des effectifs est envisagée.
INACCEPTABLE
!! INTOLERABLE !!!
Force
Ouvrière n’admet pas que les agents territoriaux fassent les frais de la
politique d’austérité. La fonction publique territoriale, constituée à 75 %
d’agents de catégorie C, a déjà une rémunération moyenne inférieure à celle du
privé, ses agents souffrent depuis 5 ans du blocage de la valeur du point et
maintenant, certains veulent leur diminuer le régime indemnitaire ?
Force
Ouvrière ne laissera pas mettre en place ce plan social de la fonction publique
territoriale!
Nous
n’accepterons jamais la mise à mal des agents et du service public local
quelles qu’en soient les raisons!
Le secrétariat fédéral